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卓越  誠信  簡單  陽光

為登電科誠輝煌而努力奮斗

隨著全球經(jīng)濟(jì)一體化的發(fā)展，二十一世紀(jì)不僅僅是經(jīng)濟(jì)的競爭，地域的競爭，更是文化的競爭。面對激烈的市場競爭，企業(yè)文化作為不同企業(yè)間相區(qū)分的精神標(biāo)志，日益凸顯出其特殊的企業(yè)人格特點(diǎn)，成為真正意義上的核心競爭力。

企業(yè)文化是企業(yè)運(yùn)行中形成的一種行為習(xí)慣，一種工作氛圍，抽象的角度來說，就是一個組織的成員為了一定目標(biāo)，在面對社會，面對市場，面對競爭而形成的一種持續(xù)、穩(wěn)定的精神狀態(tài)和工作機(jī)制。

企業(yè)文化的提煉，首先要對企業(yè)做一個定向。一個企業(yè)是一個單位，是生存于社會同社會有千絲萬縷聯(lián)系的組織。目前，所有經(jīng)濟(jì)要素都具有高度的流動性：技術(shù)在流動，人才在流動，商品在流動，服務(wù)在流動。一切資源在流動，而流動的目的是為了進(jìn)行高效率的整合優(yōu)化，這就形成了更激烈的競爭。

公司創(chuàng)立伊始，經(jīng)反復(fù)斟酌，我們提煉了八個字“卓越，真誠，簡單，陽光”作為我們公司的企業(yè)文化，它是我們企業(yè)未來發(fā)展壯大的精髓。

一、卓越

企業(yè)文化中的“卓越”就是要做**。要有決心有信心在所從事的職業(yè)中做到卓越，拿“**”、?！?*”。

卓越有兩個字，“卓”：卓爾不群；“越”：超越，跨越，飛躍。也就是說卓越的狀態(tài)是動態(tài)，而非靜止。這意味著今天我們雖然是**，明天就有可能被別人超越，想占據(jù)“**”就要不斷的超越自己?！霸健?，強(qiáng)調(diào)是“做**、保**、再提升”，超越，別人**，要努力超越別人，這就是一種超越能力。

我們的企業(yè)文化中的“卓越”就是要做到**，組建**的團(tuán)隊，做到技術(shù)上“**” 建設(shè)速度“**” 建設(shè)成本控制“**”，產(chǎn)品質(zhì)量“**”；繼而整個營銷體系：營銷、促銷、廣告、價格、物流等等環(huán)節(jié)做到“**”，達(dá)到效率的*高，這就是在追求卓越。

卓越是一個人一生的追求，從兒時就想做到“**”，現(xiàn)在在各自的工作崗位上，“卓越”就是工作中的一種目標(biāo)、一種理念、一種精神狀態(tài)、是對自己的一種更高的要求。做到“卓越”不僅要在思想上追求，同時也要有追求卓越的方法，做到卓越，要有毅力，有方法、措施。

二、誠信

“誠信”是企業(yè)文化的第二個部分，也是企業(yè)在競爭中立于不敗之地的第二個支柱。

“誠信”在中國傳統(tǒng)文化里是*被國人推崇的，它強(qiáng)調(diào)著誠信對人一生的重要意義。掩卷長思，歷史長河中留于青史，被人贊譽(yù)的都是誠信的組織或個人。誠信是指一個組織或個人在競爭的環(huán)境中，那些顧長遠(yuǎn)利益而非眼前利益、顧大局而非個體的心態(tài)和行為。

從經(jīng)濟(jì)學(xué)角度上說企業(yè)的運(yùn)行需要誠信。當(dāng)今世界經(jīng)濟(jì)是契約經(jīng)濟(jì)，是信任經(jīng)濟(jì)，是信用經(jīng)濟(jì)。西方國家非常尊重契約精神，在商品交易中的一個簽字就代表著至高無上的信用，因為信任的存在從而節(jié)約了很多中間環(huán)節(jié)的等待，而中國人卻被看做是不講信用的。在中國的現(xiàn)階段，字簽的次數(shù)再多也沒用，我們要憑借“章”，這就表明彼此沒有建立互相的“信任” 中西方的不同交易方式使我們發(fā)現(xiàn)，一個有信用，誠信的組織或個人的辦事效率是*高的。

誠信對于個體是講人與人之間的關(guān)系的，然而在經(jīng)濟(jì)社會中企業(yè)間產(chǎn)品的交易更需要誠信。如果說一個企業(yè)是有人格的，那么誠信就是企業(yè)的重要品質(zhì)。企業(yè)的人格是由每一個職工的自覺行為組成的，這就要求我們每一個職工具備誠信的心態(tài)面對我們的工作。當(dāng)一個人真實(shí)、誠信的去面對困難、面對成功的時候，一個人的內(nèi)心都是很強(qiáng)大的，否則過多的虛假之后自己的心智先亂了，變得不自信?！罢\信”的倡導(dǎo)就是要讓我們在耕耘自己事業(yè)的時候有誠信的心和誠信的態(tài)度。

三、簡單

“簡單”這個簡單是兩方面，企業(yè)做事的簡單和一個人為人的簡單。世界經(jīng)濟(jì)高速發(fā)展，科學(xué)技術(shù)突飛猛進(jìn)，世界變的越來越復(fù)雜，所以這個時候要強(qiáng)調(diào)簡單。因為*偉大的，*根本的都是*簡單的，牛頓是世界科學(xué)史上**的巨匠，但是，他的力與加速度、作用力與反作用力、萬有引力定律，三大定律都很簡單，然而卻揭示了宇宙在宏觀物理狀態(tài)下的本質(zhì)規(guī)律。現(xiàn)代管理鼻祖杜拉克提出“簡單有效”才是*好的管理。把復(fù)雜的東西簡單化，強(qiáng)調(diào)的這個簡單實(shí)際上也是希望企業(yè)運(yùn)行過程中的簡單，有效和工作中建立起來簡單的人際關(guān)系，這個關(guān)系就是信任，就是開心，就是團(tuán)結(jié)，就是依靠。一個人的真誠正是因為簡單而具有強(qiáng)大的穿透力。心態(tài)的簡單、純凈會使我們這個集體不簡單，因為簡單我們便具有了無堅不摧的力量。

四、陽光

“陽光” 之所以把陽光放到*后，就是細(xì)化體現(xiàn)有了陽光萬物生長，有了陽光人類才會有好心情。萬物靠陽光，工作狀態(tài)中的人也一樣需要陽光，在工作中的陽光是指心情愉快，心懷坦蕩的工作氣氛。人的一生仔細(xì)算算很有意思，60%是處于工作狀態(tài)，工作過程就是生活過程。當(dāng)我們回憶我們的人生之路時，實(shí)際上也就是你的工作過程中是否開心。這部分的開心與快樂決定著每個人幸福的尺度。

工作中主要有四個收入：1、工資。它是一個人安身立命之根本，然而在達(dá)到溫飽后卻是*不重要的。2、工作崗位上工作能力、管理能力、抗壓能力等自身能力的提升。3、人脈關(guān)系的積累。4、在工作中獲得的幸福和快樂。這幾個收入相輔相成，互相促進(jìn)。企業(yè)的成立正是來源于想做屬于自己的事業(yè)，在事業(yè)中追求超越，追求勝利，追求成就，追求陽光。